"Школа
управленческой
магии"
Авторский курс Татьяны Андреевой,
благодаря которому вы станете ещё
эффективнее в своем деле
- Старт курса 23.05. 2024 года
- Длительность 6 недель
- Сопровождение автора курса на протяжении всего обучения
Курс о системном и практическом управлении компаниями, про операционное и стратегическое управление.
Я играющий тренер c опытом ведения собственного бизнеса в частном образовании более 20 лет.
В сети компании Умка около 300 сотрудников, 8 филиалов и несколько тысяч клиентов от рождения до совершеннолетия.
Наши выпускники - успешные и состоявшиеся люди.
Опыт в бизнесе и свои три высших образования я упаковала в авторскую методику формирования команды мечты и повышения доходности компаний.
Получила признание в своей сфере, стала экспертом и стратегом в офлайн и онлайн образовании.
Больше 130 руководителей из 35 городов России и зарубежья прошли мой авторский курс
Школы Управленческой Магии,
масштабировали бизнес, отладили все процессы,
получили системные знания по менеджменту и маркетингу.
Лично сопровождаю каждого руководителя через наставничество, помогаю дойти до результата за 6 недель.
Только практика и живые кейсы, только поддержка и отработка навыков на глубинном уровне.
Живу и Работаю в балансе « Я-Семья-Дело».
Со мной вы
увеличите доход вашей компании
Вместе сформируем эффективную организационную
структуру
Создадим корпоративную культуру на основе
ваших ценностей
Выстроим вашу рабочую финансовую модель
Использовать
инструменты построения стратегий
Выбирать актуальные тренды и реализовывать их
Формировать и укреплять корпоративную культуру
Управлять личным брендом для повышения репутации вашей компании
Генерировать и внедрять новые идеи в свою компанию
Системно управлять своей организацией
Курс будет полезен
управленцам, собственникам малого и среднего бизнеса из разных сфер деятельности с численностью сотрудников от 5 до 500 человек, желающим развиваться и масштабировать бизнес.
Программа обучения
Что составляет ядро компании? Чем отличаются миссия, видение, ценности компании? Как их качественно
сформулировать и транслировать команде?
Корпоративная культура
Для чего необходима
корпоративная культура
и в чем ее ценность?
Какие рычаги влияния на
корпоративную культуру есть
у руководителя? Какие типы корпкультуры выделяют в современной бизнессреде?
Продвижение, маркетинг, кооперенция
Как изменился мир Клиентов и
бизнесвидения? Какие тренды
маркетинга существуют
на текущий момент?
Какие каналы стоит
использовать для продвижения
и взаимодействия с Клиентом?
Лидер будущего. Компетенции и влияние
6 качеств, которые необходимы лидерам команды в меняющимся SHIVA-мире.
Инструмент современного лидера «Квадрат Декарта».
7 признаков прорывного образа мышления .
ТОП-5 компетенций современного лидера.
Навыки лидера будущего.
Регулярный
менеджмент: системная операционка
Типология руководителей.
10 фатальных ошибок руководителей в регулярном менеджменте.
Показатели результативности.
5 векторов системного управления командой.
Инструменты системного управления, чтобы не стать узником операционки.
10 мотивов команды
Стили
управления:
3 популярные классификации стилей управления.
Сильные стороны, ограничения и проблемы видов стилей.
Универсальная модель классификации стилей управления.
5 типов руководителей – разрушителей команд и компаний
9 принципов современного лидера для создания сбалансированной команды
Типы
сотрудников
Типологию Хони — Мамфорда по использованию знаний и навыков сотрудников на практике.
Треугольник ролей в команде и способы его балансировки.
9 командных ролей М. Белбина и их функциональные особенности.
5 типов сотрудников по внутренним мотивам и способы повышения эффективности каждого типа
Ситуационный менеджмент:
4 стадии развития команды по Брюсу Такману
Инструмент «ЗВЕЗДА УСПЕХА» - 5 ролей наноруководителя
Три ключевых навыка лидера
Ситуационное лидерство: 4 стадии развития сотрудника и 4 эффективных стиля руководителя
ТОП-10 рекомендации для мотивации команды
ТОП-10 советов для повышения профессионализма
Эффективные коммуникации
Техника 2D в коммуникации
Препятствия и правила успешной коммуникации
6 типов коммуникаторов и 10+ инструментов повышения эффективности взаимодействия с ними
Сильные вопросы успешного руководителя
Ловушка операционки
5 вопросов для выбора задачи на делегирование
Инновации и тенденции в изучении основных вопросов, их реализация, создание игровых проектов, благотворительные челленджи и акции
Нанопривычки:
Механизм формирования привычек
Замкнутый круг привычек
10 нанопривычек успешного лидера - маленькие шаги, которые приведут к большим переменам
Ошибки внедрения привычек
Мысли – ЯКОРИ привычек
налаживаем связи с коллегами и клиентами. Услышать и быть услышанным
Самоменеджмент:
Понятие, цели и функции самоменеджмента
4 мифа о самоменеджменте
Принципы и ценность самоменеджмента
Программы, которые помогут в самоменджменте
3 этапа грамотной организации своего труда на рабочем месте на протяжении дня
Развитие и совершенствование
Коэффициент жизненной силы и принципы его работы
Парализующие развитие вопросы
Важность формулирования цели в саморазвитии и определении жизненной стратегии
10 инструментов для развития и движения к цели
Отзывы учеников
Татьяна, Вы настоящая....И это прибавляет Силы всем нам. Благодарю сердечно. В очень не простое для себя время я приняла решение учиться у вас, но верю, что всё будет в Балансе, только надо ДЫШАТЬ и маленькими шагами этот Баланс выровнять. Всем, дорогие друзья, кто был со мной на связи (онлайн, вниманием своим или силой мысли) низкий поклон. БЛАГОДАРЮ, Татьяна, что Вы нас объединили!
Ирина Салагина г. Сарепта Волгоградская область
Собственник центра «Открытое образование»
Персональные ассоциации с курсом - вдохновение, перезагрузка, дружба.3 ключевых эффекта от обучения: - все уложилось в систему;- поняла, как правильно строить систему управления и коммуникации;- кто я в своей команде. Спасибо за технику выбора стиля управления в зависимости от стадии баланса могу/хочу
Ольга Исаева г. Энгельс
Собственник лицензированного частного детского сада
После курса как будто все на свои места встало – я ясно поняла, что и у вас бывают такие сложные (вот прямо мои самые страшные опасения) ситуации. И они решаются и переживаются. Теперь как то легко понимается, что все что я вижу со стороны это работа тех технологий «маленьких шагов», которые давались и надо брать, пробовать и смотреть что близкo
Марина Пономарева г. Тюмень
Собственник сети частных развивающих центров и детских садов
Я вот уже на днях изрекла, что есть люди родные по крови, а есть родные по духу... Я Вам всем благодарна за то, что Вы есть, за то, что мы вместе, за то, что у нас у всех есть Татьяна... У меня остался один урок задолженности, но тут включился ступор финишной прямой... И я поняла, что я хочу потянуть, а не приближаться к концу...
Зульфия Исмагилова г. Красноярск
Директор красноярского краевого центра профориентации
Татьяна, курс волшебный! Конечно, хочется получить "готовый рецепт", записал алгоритм, повторил и вот оно чудо-образовательная сеть, как у Андреевой! Но нет! Нас всех даже не Татьяна зовут! У вас получился очень крутой курс с лаконичной четкой теорией, с примерами из жизни и возможностью применять всё услышанное и увиденное на практике, посмотреть на других, себя показать.
Алеся Бутусова г. Абакан
Собственник детского сада
Курс, который перевернул моё восприятие, моё понимание себя и структур моих работ и деятельности... Татьяна дала инструменты, которые я незамедлительно начала использовать и всё вокруг меня стало так же меняться... Понимаете, мы сами меняем наше пространство только меняя себя... Оно подстраивается под наши энергии, эмоции и чувства...
Лариса Сивых г. Красноярск
Главный хормейстер музыкального театра
Почти 2 года назад я познакомилась с удивительной Татьяной Андреевой - основателем и генеральным директором сети образовательных частных садиков и школ «Умка» в г. Красноярске, бизнес-коучем, писательницей. Это встреча стала судьбоносной!
Сначала я слетала к ней в Красноярск на международный образовательный форум, затем пригласила к себе в Белгород, где она провела организационный и управленческий аудит нашей компании и честно показала наши зоны роста и сильные моменты.
Потом я пошла учиться к Татьяне на ее авторский курс в Школу управленческой магии, после чего моя жизнь, как руководителя компании стала качественно меняться.
Курс закончен, а наше профессиональное сообщество руководителей по всей России продолжает расти, развиваться и учиться друг у друга.
Нынче много бизнес-курсов и тренингов, а вот найти то своё бывает не просто.
Алла Сабанова г. Белгород
Собственник центров развития и детского сада
Итоги поездки в Красноярск 🙌
Хочется начать с предыстории:
Очень много лет, с начала моего пути и до прошлого года, я весь пусть выстраивала сама — как знаю, как умею, как придумаю.
Но в какой-то момент я очень захотела делиться своим опытом и перенимать его у всех, кто тоже чувствует в этом потребность и готов делиться.
И вот, последний год, я активно начала сотрудничать и встречаться с другими руководителями разных центров, садов и школ по всей России. Мои компетенции в управлении, образовании и во многих других сферах стали расти в геометрической прогрессии.
За последний год я увидела много бизнес моделей, много разных подходов к бизнесу и вариантов руководства процессами, познакомилась с теоретиками и практиками в нашей сфере. Всё это так или иначе влияло на меня. Я не могу сказать, что какое-то из обучений, или обмена опытом, было для меня бесполезным, нет, везде было свое зернышко, которое создавало в моей голове новые варианты своей работы и лечило меня от синдрома самозванца и боязни масштабов.
Но самое важное во всем этом опыте — это те люди, которые случились на моем пути🙏
Наталья Щановская, г. Тюмень
Такая интенсивная неделя была в Красноярске, что потом не было сил ни на что.
Я очень рада, что приехала в этот замечательный город. И он мне запомнится не домами, не театрами, не ресторанами, а людьми, которых я встретила.
Это было и невероятно информативно и невероятно душевно. Я вообще не помню ни в одном городе такого душевного приёма. Спасибо Татьяна. Спасибо за информацию, которую мы получили в таком количестве, спасибо за таких открытых и тёплых сотрудников, которые приняли нас.
Спасибо всем участникам, мы как будто интуитивно собрались все близкие по духу люди и на 4 день у меня было ощущение, что мы знали друг друга давно, а может и в прошлой жизни.
Я надеюсь, что мы все ещё встретимся. Приезжайте к нам на море, пока я свой дом не продала😁.
Выберите свой вариант обучения
ЭКСПЕРТ
- 6 недель обучения
- 12 уроков в записи
- практические задания с проверкой и обратной связью от Татьяны
- 6 мастермайндов по субботам с Татьяной и участниками курса
- поддержка в чате Telegram
- доступ к урокам 1 месяц после завершения курса
ВИП
- 6 недель обучения
- 12 уроков в записи
- практические задания с проверкой и обратной связью от Татьяны
- 6 мастермайндов по субботам с Татьяной и участниками
- поддержка в чате Telegram
- 1 день стажировки в "Умке" г. Красноярск
- 2 персональных коуч-сессии - дойдём до результата вместе
- доступ к урокам 3 месяца после завершения курса
Спасибо огромное за ваше доверие и интерес к программе Наставничества со мной.
Есть несколько вариантов.
Выбирайте удобный, подходящий для вас вариант, и приступаем!
КОУЧ СЕССИЯ
- Экспертная коуч сессия с диагностикой состояния и формулированием запроса
- Продолжительность сессии 1,5 часа
- По итогам сессии намечаем реальную стратегию решения вопроса
НАСТАВНИЧЕСТВО
2 месяца
- 6 он-лайн или живых встреч в коучинге
- Ежедневный чат лично со мной с ответами на все вопросы и поддержкой на пути к вашей цели
- Стажировка в УМКЕ или просто день со мной для мотивации и выстраивания личной стратегии
- Доступ к урокам курса школы Управленческой Магии
- Консультация по личному бренду
Книга основана на материалах авторского курса Татьяны Андреевой «Школа управленческой магии», который помог 100+ бизнесменам и руководителям России и Ближнего зарубежья решить сложные задачи, диктуемые новой реальностью, а также включает 21-летний опыт управления крупнейшей частной образовательной сетью.
Остались вопросы?
Задайте их нашему менеджеру
Обо мне
- Эксперт в области управления частными
образовательными организациями с двадцатилетним
стажем
- ТОП 100 самых успешных женщин России
- Основатель сети частных образовательных садов, центров
и школ «Умка» в Красноярске. В команде «Умки» 300 сотрудников
- Сертифицированный Коуч и бизнес-тренер
- Спикер бизнес-форумов и конференций
- Автор книг «Образовательные чудеса и стратегии», "Открой свой род. Идеальные ценности неидеальной семьи"
- Дважды «Человек года» в Красноярске
- Дипломант премии "SLC" в номинации "Легенда"
- Директор по счастью международного проекта "Счастье в деятельности"
- Путешественница. Посетила с разными экспедициями более 50 стран мира
Остались вопросы?
Задайте их мне
ИНН 2460068788
КПП 246001001
ОГРН 1052460043646
Юридический адрес: 660028 г. Красноярск ул. Толстого 49